Un reclamo de salario le pide a una agencia del gobierno que revise tu pago y le ordene al empleador pagar lo que debe. La mayoría de los estados tienen una agencia laboral que recibe reclamos; tu página de estado dice cuál es. La División de Horas y Salarios del Departamento de Trabajo de EE. UU. también recibe quejas, al 1-866-487-9243, en muchos idiomas.
Lleva lo que tengas: talones de pago, tu propio registro de horas y propinas, horarios, capturas de pantalla. Tus propias notas cuentan como prueba.
Hay plazos. Según la ley federal, por lo general son dos años, o tres si la violación fue intencional, y cada estado es distinto. Es ilegal que un empleador te castigue por quejarte de tu pago. Mucha gente empieza por preguntarle a nómina, y una carta corta puede ayudar. Lee qué hacer si te pagaron de menos.
Revisa tu propio cheque
Ingresa tu talón y tus horas. El revisor aplica las reglas de tu estado y te muestra todo lo que falte, con la regla que lo respalda. Nada de lo que escribes sale de tu navegador.